Potřebujete se dostat z bodu A do bodu B, ale chybí vám potřebné know-how, zkušenosti nebo kapacita. Stanu se dočasným členem vašeho týmu a pomůžu vám uskutečnit potřebné změny – analýzu, návrh a rojezd řešení. Končím až v momentě, kdy se cítíte jistě a dokážete samostatně pokračovat v novém nastavení.

MŮŽETE ČEKAT
Flexibilitu: Přizpůsobím se vašim potřebám a situaci, společně tvoříme řešení, která odpovídají firemním cílům a kultuře.
Široký záběr: performance & talent management, L&D strategie, onboarding, firemní kultura a hodnoty, týmová spolupráce a komunikace…
Skutečnou změnu: stanovíme si cíle, očekávané výsledky a časový rámec. Zajistím, že projekt probíhá efektivně. Během spolupráce taky předávám zkušenosti vašemu týmu, aby mohl pokračovat samostatně i po skončení projektu.
JAK TO PROBÍHÁ
Na orientační schůzce (25 minut, online, zdarma) projdeme témata, ve kterých potřebujete podporu. Potvrdíme si, jestli nám dává společná práce smysl, a ráda zodpovím všechny vaše otázky. Termín schůzky si vyberte tady.
Na začátku si společně vyjasníme zadání, cíle a požadavky. Průběh projektu pravidelně vyhodnocujeme a upravujeme podle aktuální situace.
Spolupráce většinou trvá od 3 do 12 měsíců.
CENA
Domlouváme individuálně podle náročnosti a rozsahu (hodinová sazba).
HR projekty
„Máme představu, čeho chceme dosáhnout. Nevíme ale, jak na to."